2021年4月號 –發還產假薪酬計劃
承接早前發佈的外包服務通訊,法定產假已從原來的10周延長至14週,該修訂條例於2020年12月11日生效,發還產假薪酬計劃(發還計劃)現已開放申請。
歡迎下載本通訊以瞭解更多申請詳情。
請聯絡我們的外包服務團隊查詢有關僱傭就業的意見。
承接早前發佈的外包服務通訊,法定產假已從原來的10周延長至14週,該修訂條例於2020年12月11日生效,發還產假薪酬計劃(發還計劃)現已開放申請。
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